
В рамках работы по синхронизации запросов бизнеса и образовательных возможностей вузов Егор Анисимов (муниципальный депутат ЛДПР) и Всеволод Воронин (координатор ЦАО Москва ЛДПР) посетил Российский экономический университет им. Г.В. Плеханова. Основной целью визита стал поиск практических инструментов для решения острой проблемы дефицита квалифицированных кадров через повышение производительности труда и внедрение эффективных программ обучения сотрудников.
Встреча наглядно продемонстрировала, что поддержка отечественных предпринимателей — это не просто лозунг, а конкретная работа. Университет подтвердил свой статус активного партнера бизнеса, готового гибко подстраиваться под его стремительно меняющиеся потребности.
В ходе рабочей встречи были детально обсуждены ключевые направления сотрудничества:
Разработка корпоративных образовательных программ под конкретные нужды компаний, включая программы повышения квалификации и переподготовки действующих сотрудников.
Внедрение гибких форматов обучения: вечерние курсы, модульные программы и онлайн-формат, которые позволяют обучать персонал без отрыва от производства.
Фокус на прикладных знаниях: ориентация на практику, разбор реальных кейсов компаний и привлечение представителей бизнеса в качестве преподавателей.
Повышение производительности труда: создание программ, направленных не на формальное получение документов об образовании, а на освоение инструментов, которые сотрудник сможет применить на своем рабочем месте уже на следующий день для увеличения эффективности.
Экскурсия по университету убедила в его мощном технологическом потенциале. Гостю продемонстрировали современные лаборатории и бизнес-инкубаторы, где студенты и слушатели курсов отрабатывают навыки на практике. Это означает, что предприниматели будут получать сотрудников, уже знакомых с современным оборудованием и программным обеспечением. Также были представлены центры компетенций по различным отраслям экономики, что доказывает наличие у вуза не только теоретической, но и глубокой отраслевой экспертизы.
«Таким образом, дефицит рабочей силы — это вызов, который мы можем преодолеть не только за счет поиска новых кадров, но и путем инвестиций в имеющихся сотрудников. Повышение их квалификации через партнерство с ведущими вузами, такими как РЭУ им. Плеханова, — это прямой путь к росту производительности труда и укреплению кадрового потенциала наших компаний», — подвел итог визита Егор Анисимов.
Партнерство между бизнесом и образовательными учреждениями становится ключевым элементом в преодолении кадрового кризиса и укреплении экономики страны.